Đặt vấn đề:. Đào tạo cập nhật kiến thức y khoa liên tục là một hình thức bảo đảm duy trì, cập nhật trình độ, kỹ năng, đạo đức nghề nghiệp của nhân viên y tế trong các cơ sở ytế đáp ứng nhu cầu cung cấp dịch vụ y tế, bảo đảm chất lượng dịch vụ y tế. Mục tiêu nghiên cứu: (1). Xác định tỷ lệ và mức độ hài lòng của viên chức-người lao động công tác đào tạo cập nhật kiến thức y khoa liên tục tại Bệnh viện Phụ sản thành phố Cần Thơ. (2). Tìm hiểu yếu tố liên quan đến sự hài lòng của viên chức-người lao động công tác đào tạo cập nhật kiến thức y khoa liên tục tại Bệnh viện Phụ sản thành phố Cần Thơ. Đối tượng và phương pháp nghiên cứu: Nghiên cứu mô tả cắt ngang có phân tích trên 400 viên chức người lao động có tham gia công tác đào tạo ập nhật kiến thức y khoa liên tục tại Bệnh viện Phụ sản thành phố Cần Thơ thỏa tiêu chuẩn chọn mẫu trong thời gian nghiên cứu. Kết quả nghiên cứu: Tỷ lệ hài lòng chung của viên chức - người lao động về công tác đào tạo y khoa liên tục chiếm 76,9%. Tỷ lệ hài lòng về công tác đào tạo cập nhật kiến thức y khoa liên tục ở nữ cao hơn nam, sự khác biệt có ý nghĩa thống kê với p=0,007. Tỷ lệ hài lòng về công tác đào tạo cập nhật kiến thức y khoa liên tục ở điều dưỡng, hộ sinh cao nhất, thấp nhất ở nhóm dược sĩ, sự khác biệt có ý nghĩa thống kê với p<0,001. Tỷ lệ hài lòng về công tác đào tạo cập nhật kiến thức y khoa liên tục ở trình độ trung cấp cao nhất, thấp nhất ở nhóm sau đại học, sự khác biệt có ý nghĩa thống kê với p=0,008. Tỷ lệ hài lòng về công tác đào tạo cập nhật kiến thức y khoa liên tục ở nhóm công tác ở lĩnh vực không hoạt động khám chữa bệnh cao nhất, thấp nhất ở nhóm khối hành chính, sự khác biệt có ý nghĩa thống kê với p<0,001. Kết luận: Tỷ lệ hài lòng về công tác đào tạo cập nhật kiến thức y khoa liên tục khá cao, còn một số yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng về công tác đào tạo cập nhật kiến thức y khoa liên tục như giới tính, chuyên môn, trình độ và lĩnh vực công tác.